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搜狐特评:深思李明阳事件 无归属感致人才流失

2013年04月18日00:51
来源:搜狐体育 作者:陶冶
组图:李明阳征战世青赛

  搜狐特评:归属感缺失致人才流失 完善规则制定防钻空子

  是李明阳,不是李明博,一个不知名的国内青年女子篮球运动员,引发的一起并非先例的“被归化”事件本不该成为舆论焦点。

  在国内篮球界,早有张本天杰(原名张天杰)、川村李莎(原名李莎莎)东渡成为先行者;在国内体育界,小山智丽(何智丽)、祖尔菲亚(赵常玲)也曾改头换面上演反戈一击;而放眼整个国内大环境,每一次技术移民都是活生生的人才流失例子,那为何李明阳会遭受如此大范围的争议甚至谩骂?

  有人说是因为她去了一个敏感的国度,听到“杉山美由希”这种名字便会怒从心头起;有人说是因为她被归化的方式近乎叛逃,用两年内脱离组织滞留不归的手段获得他国国籍,有悖于诚信忠贞的普世价值体系;还有人说是因为她钻了规则漏洞的空子,就中国体育主管者们来说,这有动摇举国体制基础的示范效应。

  但耐人寻味的是,就在几天之前,一些李明阳事件的批评家们还在网络上力挺穆里奇加入中国国籍,并指责中国足协在此事上的不作为,如此双重标准折射出伪爱国情怀的逐渐泛滥。

  从常理来看,李明阳16岁便启动赴日计划,当时如此重大的人生抉择不会由她个人所作,将矛头指向她个人未免有失偏颇。另外,若非迫不得已,怎会“冒天下之大不韪”加入日本国籍,以戴着镣铐的方式起舞?与其指责李明阳的背信弃义,为何不反思是什么给了她机会去背信弃义?

  从情感上说,首钢女篮和中国篮协对于李明阳的个人心理状态是否了解?球员思想教育工作是否到位?李明阳“下落不明”的两年内,俱乐部和篮协的寻找工作是否上心?这些问题值得回味反思,说到底只有球员对球队产生了足够的归属感,才能够防止人员流失。

  从体制上说,李明阳及其家人明知会背负骂名与压力,依然毅然决然迈出沉重那一步,反映出他们对现行伪市场化的国内篮球体制的不信任,以及对个人未来前景的不确定。当运动员的生存环境、收入待遇、退役安置等得不到保障时,再跟他们谈论爱国主义无异于画饼充饥。

  从规则上说,国际篮联判定李明阳可以在日本俱乐部注册,体现的是中国篮球对国际规则理解的稚嫩。当务之急,篮协和国内俱乐部应该尽快完善球员注册体系、合同文本签订以及转会入籍规则,避免更多的李明阳钻规则漏洞并造成人才流失。(搜狐体育 陶冶)

(来源:搜狐体育)
(责任编辑:赵永杰)
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